מאמרים

חברת IntegrityMeter הינה חלוצה טכנולוגית ופורצת דרך בתחום מבדקי מהימנות ממוחשבים (מבדקי אמינות).
הפלטפורמה המהפכנית שפיתחה החברה מעמידה לרשות מערכי הגיוס, כח האדם והבטחון בארגון את כלי המיון, הגיוס והאבחון המתקדמים מסוגם. השילוב הייחודי בין אבחון ערכי מקיף למנגנון איתור נסיונות הסתרה חדשני, מעניק את הפרופיל השלם ביותר של כל מועמד.

חברת IntegrityMeter מעמידה לרשות ארגונים שני סוגי מבדקים:

• מבדק מהימנות טרום תעסוקה - כלי תומך החלטות במהלך אבחון וגיוס המתבצע טרם קבלת העובד לשורות הארגון. המבדק מקיף מגוון רחב של נושאים בתחום הערכים האישיים והיושרה, לרבות רקע תעסוקתי והקשרים פליליים - תוך התאמה מלאה לצרכי הארגון.
• מבדק אמינות תקופתי - כלי לבחינת מהימנות ואמינות של עובדי חברה קיימים. המבדק מותאם לסוג ולמאפייני התפקיד של כל עובד.

השילוב בין שני המבדקים יוצר את הפרופיל המלא והאמין ביותר של כל מועמד, החל ממבחני הקבלה לארגון ובמשך כל תקופת העסקתו.

לחצו להדגמה של מבדק מהימנות - טרום תעסוקה