-
ברוכים הבאים ל HRS הפורטל הגדול למשאבי אנוש | מה תמצאו באתר ? צ'ט און ליין ועוד...
-
ארגז טפסים נהלים ושאלונים לשימושכן החופשי | ניוזלטר שבועי כל האירועים החמים בתחום וגם מה שחדש
-
מאמרים מקצועיים בתחום משאבי אנוש | גיוס | הדרכה | דיני עבודה | ניהול | רווחה
- מאת אבישי לנדאו
- 05/01/2014
על תרבות ארגונית, חזון, ייעוד, ערכים ומה שביניהם (מי לעזאזל מזיז את הערכים שלנו בארגון?)
תמציתה של מנהיגות של כל ארגון הוא ליצור בדימיון הארגוני תמונה של הערכים המשולבים בחזון, להחליט לפתח...
- מאת אבישי לנדאו
- 26/12/2013
``בדיקת נאותות תרבותית`` (``CDD``-Cultural due diligence) כמנוף להצלחה במיזוגים ורכישות (M&A)
עיצוב תרבות ארגונית באמצעות ערכי ליבה משותפים הינו אחד מנושאי התשתית הארגונית החשובים ביותר. הדבר הו...
- מאת אייל תמיר
- 22/10/2013
סקר חדש בודק: עד כמה אנו מתפשרים במקום העבודה?
סקר סינריון מערכות וגיאוקרטוגרפיה מגלה: יש פערים גדולים בין מקום העבודה הרצוי למצוי, במיוחד ביכולת ה...
- מאת מיכל שמר
- 20/06/2013
כיצד ניתן לבסס אֲמוּן בעולם העבודה, ובכלל?
אֲמוּן הינו רגש, תודעה המבטאת אמונה, ציפיה ליכולת, להתנהגות או לתחושה מסויימת. לולא אֲמוּן, בעצמנ...
- מאת יעל אוספובט
- 05/12/2012
Talent Management- האתגר האמיתי של משאבי אנוש במאה ה- 21
פעמים רבות זה קורה: אנחנו מחפשים אחר העובד האולטימטיבי, מגייסים מפעילים את קסמיהם ובסופו של דבר מצלי...
- מאת אורית לוי
- 25/11/2012
הפרשים מביטוח לאומי
לפני מספר שנים ישבתי במשרדי רופא המשפחה ועלעלתי בעיתון 'לאישה'. שם נתקלתי לראשונה בידיעה כי נשים שקי...
- מאת אבישי לנדאו
- 18/11/2012
כיצד מנחילים בהצלחה קוד אתי בארגון במתודולוגיה המבוססת על טיפול בתרבות הארגונית ובערכים המשותפים
מטרתו של מאמר זה הינה להציע דרך התבוננות שונה ואפקטיבית לבנייה, ליישום ולהטמעת הקוד האתי בארגון כחלק...
- מאת עמרי גפן
- 23/10/2012
CCO - מקצוע העתיד - Chief Collaboration Officer
החברה האנושית, בשלב זה של התפתחותה, הגיעה להכרה מאד ברורה שיש לגביה הסכמה מקיר אל קיר, מחוף אל חוף:...
- מאת נירית אטלס-דביר
- 18/10/2012
אומץ ניהולי
דלק נדל"ן בסוף דרכה. עשרות עובדים הולכים לאבד את מקום עבודתם, בעלי האג"חים הפסידו מילארדי שקלים, ורש...
- מאת אורי גל
- 24/09/2012
פרגון ככלי אפקטיבי להעלאת המוטיבציה בארגון
למה זה כדאי? (מה יצא לי / לנו מזה)• המודל מעלה את המוטיבציה בחברה, ומכאן לשיפור הביצועים.• המהלך נתפ...
- מאת עוז עזריה
- 02/07/2012
לבנות את המחר - ניהול המשכיות ומסלולי קריירה בארגון
גיוס עובדים איכותיים הינה סוגיה מורכבת. הקושי באיתור מועמדים איכותיים ובגיוסם גורם לארגונים רבים לשק...
- מאת ניל``י גולדפיין
- 01/12/2011
מגמות חדשות בניהול משאבי אנוש גלובאלי
העתיד כבר כאן. מורכבות ארגונית היא שם המשחק וחלק ממשמעות המורכבות הינו מימד הגלובאליזציה. ניהול משאב...
- מאת דר` אשר עידן וגב` לילך וסרמן (1)
- 24/11/2011
סקרי עמדות ומערכות הקשבה בעידן של תנועה מעולם היררכי לעולם שטוח
"זרם החיים" – כמה מילים על המובן מאליוארגון הוא אורגניזם.יצור חי, שחלק נכבד מאנרגיית החיים שלו הוא ז...
- מאת דר` אורית וולף
- 13/11/2011
Educing Talents - איתור ושימור talents- מעולם האמנות לעולם העסקים
שורש המילה education (to educe) אינו נעוץ בחינוך ובהעברת מסרים מאדם אחד למשנהו, א...
- מאת מוטי כהן
- 04/10/2011
תוכנית ייחודית לפיתוח משאבי-אנוש: טיפול בפחד קהל
אסטרטגיות פיתוח משאבי-אנוש מקפלות בתוכן את ההכרה בחשיבות ההשקעה בהון האנושי. יותר ויותר ארגונים ומנה...
- מאת מוטי כהן
- 25/09/2011
מיון משאבי-אנוש: פרקטיקה מבוססת ראיות
תהליכי מיון וגיוס משאבי-אנוש מהווים אחד מהצירים המרכזיים בתחום העיסוק של משאבי-אנוש. מנהלים ומנהלות...
- מאת מוטי כהן
- 15/09/2011
הפרעות אישיות במסגרת התעסוקתית
במהלך הילדות והבגרות מתעצבות בקרב כולנו תכונות, סגנונות התמודדות, התנהגויות, דרכי פעולה חברתיות וכד'...
- מאת מיקה רונן
- 06/09/2011
סודות הנטוורקינג: איך יוצרים קשרים בעסקים? (מתוך פינה מהסרטים 23)
לא לכולנו זה בא בקלות: אנחנו עומדים שם חסרי אונים, יד אחת מחזיקה כוס והשנייה בכיס, רוצים לגשת ו...
- מאת מוטי כהן
- 06/09/2011
טיפול פסיכולוגי בתחום החברתי-תעסוקתי
התחום החברתי-תעסוקתי מהווה עבור כולנו ציר מרכזי ומשמעותי במעגל החיים שלנו. הוא מגדיר את הזהות ה...
- מאת ארז אלמוגי
- 03/07/2011
כיצד לבנות חזון ארגוני בעל ערך לארגון?
צוות יעיל מקבץ בחובו אנשים הבאים מרקע שונה ובעלי ניסיון שונה, שעובדים ביחד ופועלים להשגת מטרה משותפת...
- מאת גיא רונן
- 23/05/2011
מי הם בכלל? (מתוך פינה מהסרטים חלק 22)
"הם" לא סופרים אותי! "הם לא נותנים לעשות שום דבר במקום הזה. "הם לא ישתפו פעולה, רק יתקעו שוב מקלות ב...
- מאת מוטי כהן
- 10/03/2011
חרדה חברתית והשפעותיה על הקריירה
חרדה חברתית (או פוביה חברתית) מוגדרת כפחד ברור ומתמשך ממצב או מצבים חברתיים וביצועיים, בהם האדם נחשף...
- מאת פרופ` תמר אלמור
- 06/03/2011
כיצד ניתן לעודד נשים לצאת לעבוד? בעזרת השקעה בהשכלה
מדי פעם עולה לדיון הציבורי השאלה כיצד אפשר לעודד נשים רבות יותר להשתתף בכח העבודה תוך עידוד השוויוני...
- מאת פנינה מילוא
- 06/02/2011
שילוב בין הגדרת תפקיד לתפיסת התפקיד-שילוב מנצח
מאז ומתמיד עניין אותי תהליך הצמיחה וההתפתחות של האדם העובד בארגון ,מה קורה לו מתהליך הקליטה בעבודה,...
- מאת חגית פרידמן קובה
- 03/02/2011
שותפות בין ארגונית ומודל הערכים
מאמר זה נועד לשפוך אור על מלאכת בניית השותפויות באמצעות מודל הערכים. טכנולוגית be wise כשיטת ניהול,...
